組織章程

組織與職權

第⼗條

社員⼤會由全體社員組成，為本社最⾼權⼒機構。但⽇常事務由幹部會議議決執⾏ 之。

第⼗⼀條

社員⼤會之職權如下： 

（⼀）選舉社長（副社長）及各部幹事。 

（⼆）修改本社組織章程。 

（三）議決重要事項。

第⼗⼆條

社員⼤會每學期至少召開⼀次，由社長召開之，必要時得由社員總額五分之三以上連 署請求，召開社員⼤會臨時會議。 社員⼤會應有全體社員四分之三以上出席︔其決 議⽅式除重⼤提案至少應經出席社員三分之⼆以上同意外，⼀般提案以相對多數通過。

第⼗三條

社長缺位時由副社長繼任至任期屆滿，社長、副社長均缺位時，由秘書長代⾏其職權，召開社員⼤會補選社長、副社長。

第⼗四條

本社置社長、副社長各⼀⼈，經社員四分之三以上出席，出席⼈數四分之三以上同意選出（註：副社長由社長指定產⽣或選舉產⽣，由各社團⾃⾏決定），但參選⼈僅⼀⼈時，至少需出席者⼆分之⼀以上同意通過。 社長及副社長之權限及任期如下：

（⼀）社長對外代表本社，對內綜裡社務並協調各部之⼯作。 

（⼆）副社長協助社長執⾏職務。 

（三）社長、副社長任期均為⼀年，連選得連任 

(四) 皆為⼆、三年級成員 

(五) 社長、副社學期平均成績不得低於70，操⾏成績不得低於70。

（六）秘書幹事代⾏社長職權不得逾⼆個⽉。 

（七）定期召開幹部會議討論近期事項 

（八）督促各部幹事其負責之項⽬，並找出問題優化之。 

（九）社團帳號由社長、副社長、秘書長擁有權限。

第⼗五條

本社設下列各部，每部置幹事⼀⼈。其各部職權如下： 

（⼀）秘書部： 負責執⾏社長交代之⾏政事務、跑公⽂、製作表單或表格等⽂書處理簡報等。 

（⼆）財務部：管理社費，做財務報表、擬定預算、申請經費等等

（三）活動部：擬定全學活動計畫並執⾏，研擬活動之組織及分組職掌。安排活動 康樂遊戲，製作活動企劃書。 

第⼗六條 

本社為維持社務順利發展，經幹部會議認可，得增減前條所列之部⾨。

第⼗七條

本社之幹部徵才標準如下： 

1.喜愛滑板 

2.懂的團隊合作 

3.認真負責

第⼗八條 

本社得由社長、副社長和教學部敦請⽼師若⼲位，藉以協助平時教學練習之指導。

第六章 經費

第⼗九條

（⼀）社員繳納之社費。社費每學年/期收取⼀次，收取標準視該學期⾏事計畫及社員 ⼈數⽽定，但每⼈每學期至少新臺幣 400 ～600元。 

（⼆）學校補助。 

（三）其他。 

（四）經費由總務部收取管理，學期末需公布該學期經費收⽀狀況。

第七章 附則

第⼆⼗條

本章程之變更應由全體社員五分之三連署，經社長召開社員⼤會討論。 變更章程之 決議應經全體社員四分之三以上出席，出席社員五分之四以上同意通過。 第⼗八條 本社解散應由全體社員五分之三以上連署召開臨時會議或社長召開 社員⼤會討論。 解散之決議經全體社員五分之四以上出席，出席社員五分之四以上同意始解散。

第⼆⼗⼀條

關於本社解散後社團財產之處理事項，準⽤中華民國關於法⼈之規定。剩餘財產，以 下列原則進⾏處分： 

（⼀）存入社團專⼾，供未來校內性質類似之社團成⽴時使⽤。 

（⼆）關於專⼾財產之管理，由指導⽼師協同本社訂⽴辦法⾏之。

第⼆⼗⼆條

幹部之罷免由全體社員三分之⼀以上連署，⼆分之⼀以上幹部同意成⽴。 如幹部⾏使破壞社團名譽、風氣之⾏為，由幹部會議討論決議是否將該幹部除名，⼆ 分之⼀以上幹部同意成⽴。

第⼆⼗三條

社團社群帳號權限僅給予社長及副社長，每屆持有帳⼾者不予超過三⼈，如 有網路安全問題，⽴即更改密碼。