銘傳大學弘仁社組織章程

修訂記錄

1994/03/04(第一次修訂大會通過) 1997/03/01(第二次修訂大會通過)
1999/03/07(第三次修訂大會通過) 2001/02/24(第四次修訂大會通過)
2003/02/27(第五次修訂大會通過) 2004/03/02(第六次修訂大會通過)
2005/03/07(第七次修訂大會通過) 2005/09/11(第八次修訂大會通過)
2007/01/18(第九次修訂大會通過) 2010/06/27(第十次修訂大會通過)

2013/09/13(第十一次修訂大會通過)2014/11/17(第十二次修訂大會通過)

2015/09/28(第十三次修訂大會通過)2015/11/16(第十四次修訂大會通過)

2016/10/08(第十五次修訂大會通過)2016/12/03(第十六次修訂大會通過)

2017/02/24(第十七次修訂大會通過)2018/03/23(第十八次修訂大會通過)

2018/09/20(第十九次修訂大會通過) 2020/03/06(第二十次修訂大會通過)

2020/11/20(第二十一次修訂大會通過)

社團宗旨

        我們的使命本社團為服務性社團，主要圍繞照顧流浪貓狗、盲人、移工孩童為主，分別為浪孩組,愛盲組和關愛組，我們本著以人為本的信念，秉持弘仁社的宗旨「弘揚愛心,一視同仁」，以求大學生應有的「全人的發展」。以關懷、尊重、公平、助人自助、追求卓越的信念，透過各同學的義工服務，為社會上有需要人士提供服務和支援，建立一個關懷弱勢社群，締造和諧家庭、傷健同心、長幼共融、互相關愛的社會

第一章 總綱

第 1 條 社團章程之規定：本章程係依據私立銘傳大學校內社團活動輔導辦法訂

        之，並規定每屆於任期內至少修訂一次。

 

第 2 條 社團名稱：私立銘傳大學弘仁社，以下簡稱本社。

 

第 3 條 社址：台北市中山北路五段二百五十號學生活動中心204室。

 

第 4 條 性質與宗旨：本社係依私立銘傳大學校內社團活動輔導辦法成立之服務

        性社團，以提供我校學生參與社會公益活動的平台，以提升為人服務的

使命及我校對外形象，弘揚仁愛和發揮愛人如己之精神為宗旨。

 

 

第 5 條 指導老師：本社特聘具經驗豐富之指導老師給予指導，並敦請課外活動

組輔導老師及各師長輔導。

 

第 6 條 社歌：我們是弘仁社，快樂的弘仁人。今日事今日畢，我心中沒掛念。

在愛心散播的世界裡，回到溫暖可愛的弘仁社。

 

第二章 組織架構

第7條 各組職責：本社設四組負責不同職責，如下：

一、行政組：處理社內相關活動及事務，包含行政、公關、美宣等。

二、關愛組：服務移工孩童。

三、愛盲組：服務盲生。

四、浪孩組：服務流浪貓狗。

 

第8條 幹部職責如下：

        顧問：

        1.協助當屆幹部進行社務執行、決策

        社長：

1. 領導各幹部處理社務，總理全社事宜
2. 對外代表本社、對內領導本社
3. 領導社團整體之運作
4. 統整社規的執行，統籌協調各組的工作以完成當學年各活動之籌畫
5. 負責掌控開會以及各活動之流程與時間
6. 維持社內秩序，培養及帶動適當的精神與氣氛
7. 培養下任社長及各幹部
8. 召開社員大會

        副社長：

1. 協助社長處理社團活動時間內各活動相關事宜、協助統籌及監督活

    動之進行

2. 社長因故無法視事時由副社長暫代行社長職權
3. 叮嚀督導其他幹部之職責份內工作
4. 掌握各幹部開會與活動出席之狀況

        執行秘書：

1. 發佈會議通知，并記錄每次開會的會議記錄
2. 協助管理活動公文進度
3. 協助社長處理相關文書
4. 負責開會、活動籌會幹部人員的聯繫和通知。

        財務長：

1. 處理社內核銷事宜

 

        總務長：

1. 保管社費並詳實紀錄社費之流向
2. 不定期公佈社費收支之情況
3. 各活動之費用收取與結算

 

器材長：

1. 備品申請及採買
2. 申借活動場地與活動所需之器材
3. 清列活動所需物品並採買
4. 社內社產管理

       

        公關長：

1. 塑造本社在外之公益形象
2. 負責本社對內與他社、學校，對外與他校社團之聯繫與合作之責
3. 負責接洽校外廠商，以尋求贊助
4. 負責寄發公關函等公關文件

 

        活動長：

1. 負責開設、設計並執行各類社團課程。
2. 負責各類活動的設計、提案、執行與帶領。
3. 監控活動的進行，與意外事件的處理。

 

        愛盲組長：

1. 負責於啟明學校服務之一切事宜

• 策劃活動內容、時間、公文、活動宣傳、活動結算(核銷)與成果發表

       

 

 

        浪孩組長：

1.  負責於板橋動物之家服務之一切事宜

• 策劃活動內容、時間、公文、活動宣傳、活動結算(核銷)與成果發表

 

關愛組長：

1.  負責於關愛之家服務之一切事宜

• 策劃活動內容、時間、公文、活動宣傳、活動結算(核銷)與成果發表

 

美宣長：

    1.管理社上美宣用品之租借

    2.檔本製作

        3.配合社上活動進行美宣設計

 

第三章 社員的權利與義務

第9條 社員資格：凡繳納社費新台幣五百元登記入社皆為當然社員。本社當然

        社員具遵守本社規章決議之義務。

 

第10條 社員權利：

1. 參與本社舉辦之社員活動
2. 本社社員均享有發言權、表決權
3. 使用本社各項資源之權利

 

第11條 社員義務：

1. 繳納社費
2. 在校內外均保持社團良好形象
3. 在校內外均維護社團名譽
4. 遵行本社章程及會議決議
5. 維護本社活動器材及各項資源

 

第12條 社員懲處：社員違反本社章程或社團全體決議時，得由社團全體決議，

                  予以警告或停權處分；其危害本社權益情節重大者，得經社

                  團全體決議予以除名，其已繳納之各項費用不予退還。

 

 

 

第四章 社員大會及幹部會議

第13條 每學期於期初、期末各召開社員大會。

 

第14條 幹部會議：所有幹部須於每月特定日期出席例行幹部會議，幹部出席人

數需達三分之二以上才可召開。於下列情況可召開臨時大會：

1. 遞補幹部時，由社長召開。
2. 由社員五分之一連署提出章程修正案；其它社團重大問題時，由社

長召開。

1. 幹部會議議決半數通過時，由社長召開。
2. 會議決議事項與社長裁決有所衝突時，交付指導老師裁決。

 

第15條 流會：出席幹部未達全社幹部三分之一者，由主席公告流會，並改於下

次例會再行決議。

 

第16條 與會人員：當屆幹部。

 

第17條 質疑議案：對於會議所決議之議案有質疑時，得經幹部三分之一以上連

署，送請主席重新議決，其複決以一次為限。

 

第18條 幹部會議之議程內容：

1. 章程之修改。
2. 重要提案之決議。
3. 質詢社長及各幹部之工作報告。
4. 罷免社長提案。
5. 宣佈下次幹部會議日期。

 

第19條 除涉及人身攻擊及毀謗外，經幹部會議所提之言論對外不負任何責任。

 

 

 

 

 

 

第五章 選罷法

第20條 領導群由前屆社團幹部提名，並由前屆社團幹部投票三分之二以上表決

        產生；其任期自交接日起至下任交接日止，任期結束後不得連任。

 

第21條 改選：由社長及原幹部公告所有職務名稱

1. 採志願式與引薦式

1. 志願式：以社員提出志願選擇擔任職位。
2. 引薦式：由上屆所有幹部及所有社員推薦適合人選，確定擁有

候選資格，領導群無異議並同意，則職位確定，反之則否。

 

2. 若尚有缺額，則由社長詢問人選，經同意後，擔任職位。

        改選方法視各屆情況而做調整。

 

第22條 社長之罷免：社長若執行不力，可經由一名幹部提議，再由三分之二以

上幹部提出覆議，並由出席幹部四分之二幹部出席，並由出席幹部之

四分之三通過罷免之。

 

第23條 幹部之罷免：幹部若執行不力、態度不佳、計畫執行有重大錯誤等，可

經由一名幹部提議，由其他幹部投票，若四分之三通過並經該幹部同

意後，方可罷免之。若該幹部有意改正，則給予機會。

 

第24條 職權移交：交接儀式於每屆社慶典禮舉行，敦請指導老師及歷屆學長姐

監交完成，新任正、副社長上任於清楚交接各組所職之檔案資料後即

完成接管。

 

第六章 經費

第25條 本社經費來源：為支援本社各項活動之推動，登記成為社員時須繳納社

費一次，繳交後終生免費。並於繳交後，由總務開立收據，以此為

繳交證明。

 

第26條 退費機制：一學期內參加活動不到3次者，於當學期結束後一個月內得

        申請退費，可退全社費之25%，超過期限申請或未申請者，即失去退費

        資格，之後不得再退費。

 

第27條 經費捐贈：本社接受其他團體或個人無條件捐贈，列入當期社團預支經

費來源之一部分，但用途以公益活動為原則且不得違反學校規定。

第28條 經費補助：本社舉辦之活動得接受相關團體或個人之補助，但用途以公

益活動為原則且不得違反學校規定。

第29條 期末結餘：為支援社團未來發展，歷屆結餘將做為下年度之準備基

金。

第30條 章程之修改：本章程若有修改，需由幹部會議之幹部三分之二連署提出

申請，並於七日內召開幹部會議，共同決議修改細則。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

組織章程修訂紀錄

2018/09/20(十九修)