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組織章程

學生社團組織章程

民國107年10月17日社員大會通過

 

第一章 總則

第一條 本社團定名為「桌上遊戲社」(以下簡稱本社)。

第二條    宗旨

1.體驗各類型桌上遊戲,理解其文化內涵及藝術表現。在實際活動中提升邏輯思辯能力,增進人際關係及表達能力。

2.舉辦及參與各項桌上遊戲相關競技比賽,提高企劃執行及團隊合作之水平。

3.研討如何從玩樂中學習,增進大學生問題解決能力。

第三條    本社社址位於銘傳大學桃園校區。

第二章 社員資格

第四條    凡本校學生認同並願力行本社宗旨,經辦理入社手續後成為本社社員。

第三章 社員之權利與義務

第五條    凡本社社員均享有下列權利:

(一)行使選舉權。

(二)優先參加本社各項活動。

(三)其他應享之權利。

第六條    凡本社社員均應盡下列義務:

(一)參加本社社課及各項活動。

(二)宣揚本社各項活動。

(三)維護社團財產。

(四)遵行社內決議。

(五)如期繳交社費。

第四章 社員大會

第七條    社員大會由全體社員組成,為本社最高權力機構。但日常事務由幹部會議議決執行之。

第八條    社員大會之職權如下:

(一)選舉社長(副社長)及各部幹事。

(二)修改本社組織章程。

(三)議決重要事項。

第九條    社員大會每學期至少召開一次,由社長召開之,必要時得由社員總額五分之三以上連署

              請求,召開社員大會臨時會議。社員大會應有全體社員四分之三以上出席;其決議方式除

              重大提案至少應經出席社員三分 之二以上同意外,一般提案以相對多數通過。

第十條    社長缺位時由副社長繼任至任期屆滿,社長、副社長均缺位時,由教學部幹事代行其職

             權並召開社員大會補選社長、副社長。

第五章 本社除創社第一學期於學期末外,每學年度結束前,舉行的社員大會中依第八條第一款之規

           定改選幹部,並於次年依學年度正式辦理移交。 

第六章 組織權限

第十一條 本社置社長、副社長各一人,經社員四分之三以上出席,出席人數四分之三以上同意選出

               (註:副社長由社長指定產生或選舉產生,由各社團自行決定),但參選人僅一人時,至

                少需出席者二分之一以上同意通過。

              社長及副社長之權限及任期如下:

(一)社長對外代表本社,對內負責社務並協調各部之工作。

(二)副社長協助社長執行職務。

(三)社長、副社長任期除創社第一學期為半年外均為一年,連選得連任(註:或一學期改選

          一次,由各社團自行決定)。

(四)教學部幹事代行社長職權不得逾二個月。

 

 第十二條 本社下設技術指導、活動總長、行銷總監、藝術攝影、美術總監、財務管

                  理、器材管理、文書編輯等十人,其職掌、權責如下:

(一) 公關關係:負責與他校桌遊社建立良好關係、為社團之形象代表。任期一年

(二) 技術教學:協助課程內容的設計、負責接洽外聘教學老師,任期一年。

(三) 活動總長:負責策畫本社團各項活動,任期一年。

(四) 財務管理:掌管本社社費及收支狀況、核銷社團支出,任期一年。

(五) 器材管理:掌管本社資產、負責拍攝記錄本社各項活動,任期一年。

(六) 文書編輯:負責記錄開會事宜及收發本社信件、協助策畫活動及負責宣傳文宣、海報,負責宣

                        傳本社團及掌管本社團的Facebook 社群粉絲專頁,任期一年。本社為維持社務順

                        利發展,經幹部會議認可,得增減前條所列之部門。

第十三條  本社得由社長、副社長和教學部敦請老師若干位,藉以協助平時教學練習之指導。

第七章 經費

第十四條  本社經費來源如下:

(一)社員繳納之社費。社費每學期收取一次,收取標準視該學期行事計畫及

         社員人數而定,但每人至少新臺幣300元。

(二)學校補助。

(三)其他。

(四)經費由財務部收取管理,學期末需公布該學期經費收支狀況。

第八章 附則

第十五條  本章程之變更應由全體社員五分之三連署,經社長召開社員大會討論。

               變更章程之決議應經全體社員四分之三以上出席,出席社員五分之四以上同意通過。

第十六條  本社解散應由全體社員五分之三以上連署召開臨時會議或社長召開

                             社員大會討論。

                             解散之決議經全體社員五分之四以上出席,出席社員五分之四以上

                             同意始解散。

              第十八條  幹部之罷免由全體社員三分之一以上連署,二分之一以上同意成立。

 

        

本章程訂定於  107  年  10  月  17  日

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